可持续发展

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可持续发展战略

公司治理

反贪腐丨商业道德丨信息安全与隐私保护丨公司治理丨合规运营

瑞浦兰钧行动

- 建立反腐与商业道德体系，优化公司治理
- 强化信息安全与隐私保护，提升合规运营水平

回馈社会

社会公益

瑞浦兰钧行动

- 捐赠资金与资源，支持教育及弱势群体发展
- 与地方合作，推动多元公益项目实施

产品责任

产品研发与创新丨产品质量与安全丨产业合作与发展

瑞浦兰钧行动

- 加大研发投入，推出创新电池产品和技术解决方案
- 形成跨区域协同创新格局，促进新能源电池技术突破
- 建立全面质量管理体系，获得ISO 9001、IATF 16949等认证，成立质量学院加大质量培训，参与行业协会助力标准化建设

环境责任

水资源管理丨能源管理丨清洁技术机遇丨绿色运营丨循环回收丨应对气候变化

瑞浦兰钧行动

- 实施多项节水改造项目，通过蒸汽冷凝水回收、冷却水循环、中水回用等举措提高水资源利用率
- 增加屋顶光伏、外购绿电等可再生能源利用，开展节能改造，推进能源结构优化并提高能效
- 推动废旧动力电池「梯次利用」，构建完整的电池回收链
- 落实国家「双碳」战略，完善气候治理，开展产品生命周期碳足迹核算与认证

可持续供应链

负责任供应链丨矿产供应链尽责管理

瑞浦兰钧行动

- 实施严格的供应商准入及管理流程，确保供应链可持续性
- 积极推动负责任矿产供应链尽职调查，有效降低供应链中的社会环境风险
- 携手产业链伙伴共建绿色供应链体系

- 负责任供应链申诉渠道
邮件：sustainability@reptbattero.com
电话：（+86）0577-86865888

以人为本

员工权益与福利丨员工培训与发展丨员工健康与安全丨多元平等与包容

瑞浦兰钧行动

- 保障员工权益，提供相对公平且有竞争力的薪酬福利
- 优化「老带新」导师制度，覆盖100%新员工，支持员工培训与发展
- 强化职业健康安全管理体系，获得ISO 45001认证，实施全面的培训与演练
- 关爱员工身心健康，组织多样化的员工健康促进活动
- 保护女性员工权益，促进性别平等，营造包容和谐的工作氛围